Profil corporatif

Un expert reconnu auprès des détaillants

Créée en 1985, Média-coach inc., offre des soutions variées pour aider les détaillants à augmenter la rentabilité de leur entreprise en créant un environnement de travail qui rend leurs employés plus compétents, plus performants et motivés à atteindre les objectifs de leur entreprise.

Liste partielle de nos clients dansle domaine du détail

Voici une liste partielle de nos clients oeuvrant dans les différents secteurs du commerce de détail :

• André Lalonde Sports,
• Banque Nationale du Canada
• Centres de location Lou-tec,
• Groupe Archambault,
• Groupe Marie-Claire,
• Jean-Marc Brunet – Le naturiste,
• Les Épiciers-Unis Métro-Richelieu, 
• Loblaws (Provigo et Maxi),
• Matco-Ravary,
• Micro-Boutique - Centre de services,
• Mouvement Desjardins,
• RONA,
• Ultramar
• et plusieurs autres.

Qui est Daniel P. Baril ?

Daniel P. Baril est docteur en éducation.  Il est président-fondateur de Média-coach inc., une entreprise spécialisée dans la conception, production et commercialisation de matériel de formation et dans la formation d'infopreneurs.   Depuis 1985, il a développé des dizaines de cours et formé des milliers de personnes en entreprises. Il a publié plusieurs livres, jeux, vidéos de formation et donne régulièrement des conférences.

Une formation de pointe en éducation

Daniel a obtenu un doctorat en éducation de l’Université de Montréal, spécialisé en technologie éducationnelle (1991).  Sa thèse a porté sur les conditions essentielles pour que les gens soient performants en entreprise.

Il détient aussi une maîtrise en éducation (M. Ed.) avec spécialité en formation des maîtres (1984).

Expérience en enseignement

Il a travaillé pendant 10 ans aux Sciences de l’Éducation de l’Université de Montréal en formation des maîtres (micro-enseignement, supervision de stages) ainsi qu’au Département de Médecine Sociale et Préventive où il a enseigné le design pédagogique et les techniques d’enseignement.

Il a aussi enseigné le design pédagogique à l’Université de Sherbrooke pendant 3 ans dans le cadre du Programme de formation en gestion.

Depuis 1982, en entreprise et lors de sessions publiques, il a formé plus de 4000 personnes en animant plus d’une quinzaine de cours en gestion et formation.

Planification stratégique et diagnostics d’entreprises

Daniel Baril a animé des ateliers de planification stratégique et a effectué des diagnostics de la performance humaine dans les entreprises suivantes : Jean-Marc Brunet – Le Naturiste, Ultramar, Fiducie Desjardins, SRT Photo, Tecniplast, Les portes et fenêtres Aéro, Tassimco, Litho-mag, Mégalak, Micro-Boutique Centre de service, P.H. Vitres d’auto.

Développement de cours sur mesure

Il a développé et supervisé le développement de nombreux cours sur mesure pour ses clients.  Voici une liste partielle des cours développés :

Client	Type de cours	Durée
Réseau de Transport de Longueuil	Programme de formation pour chauffeurs d’autobus	15 jours de formation
Société des Casinos du Québec	Programme de formation pour les techniciens à la surveillance	300 heures de cours en autoformation avec manuels et vidéos
Loblaws (Provigo et Maxi)	Gestion stratégique d’un département de fruits et légumes.	2 jours de formation
Groupe Archambault	Programme de formation pour tout le personnel de magasin (guides de formation et manuels de procédures)	Formation à la carte
Association des Intermédiaires en Assurances de Personnes du Québec	Programme de formation niveau 1 et 2 pour agents d’assurance et planificateurs financiers	2 cours de 60 heures chacun
Assurance-vie épargne Desjardins	Cours sur la vente de produits d'assurance	1 journée de formation
Stablex	Programme de formation en Santé et Sécurité pour les techniciens de laboratoire et opérateurs.	Formation à la carte
Groupe Marie-Claire	Programme de formation pour tout le personnel de magasin (guides de formation et manuels de procédures)	Formation à la carte
Hydro-Québec	Cours Gestionnaire-développeur	1 journée
Société de Transport de la Communauté Urbaine de Montréal	Consigne Interservice no 5 (intervention des opérateurs de métro en cas d’incendie)	2 jours
Pro-Optic	Cours pour le personnel de lunetteries sur les principes d'optique	8 heures
Messier-Dowty	Programme de formation pour l’ensemble des machinistes, opérateurs et techniciens de l’usine de fabrication d'atterrissage pour les Airbus	À la carte
Filpac	Programme de formation pour les opérateurs de presses d’imprimerie.	À la carte
et plusieurs autres...

  
Développement et animation de cours génériques

Daniel Baril a développé plusieurs cours génériques qu’il offre lui-même ou à l’aide de son équipe de formateurs, soit directement chez ses clients ou en sessions publiques.  Parmi ses cours, on retrouve :

• Vente au détail
• Équipes performantes
• Gestion de conflits-clients
• Gestion de conflits internes
• Parrainage en milieu de travail
• Communiquer dans l’action
• Leader vers l’excellence
• Consolidation d’équipe
• Gestion du changement
• Présentations efficaces
• Animation de réunions
• Concevoir une activité de formation
• Formation des formateurs
• Les aides à la performance

Conception de jeux éducatifs

Voici quelques-uns des jeux éducatifs qu'il a développés :

BARIL, Daniel P., Ph. D. (2000).  Moi et le Monde – Un jeu extraordinaire pour apprendre à se connaître tout en s’amusant.  Jeu éducatif de communication pour les entreprises. Laval : Média-coach inc.

BARIL, Daniel P., Ph. D. (1999).  Éla-Bora – le jeu des sociétés.  Jeu éducatif pour apprendre à reconnaître ses préjugés. Laval : Média-coach inc.

BARIL, Daniel P., Ph. D., Réso-Bus (2002).  Jeu favorisant l’apprentissage des principaux axes routiers et des sites importants du Réseau de Transport de Longueuil.

BARIL, Daniel P., Ph. D., Ordonnancement (1995).  Jeu favorisant le développement d’habiletés de planification dans une entreprise de production de trains d’atterrissage, Messier-Dowty.

Publications

BARIL, Daniel P., Ph. D., (2005).  Dream Big, Sell More – How to Boost Retail Sales and Make your Dreams Come True.  Laval : Media-coach inc. 154 p.

BARIL, Daniel P., Ph. D., (2004).  Les secrets de la vente au détail – Découvrez comment augmenter vos revenus et réaliser vos rêves !  Laval : Média-coach inc. 160 p.

BARIL, Daniel P., Ph. D., (2004).  Équipes performantes - Comment structurer, gérer et implanter des équipes extraordinaires.  Laval : Média-coach inc. 148 p.

BARIL, Daniel P., Ph. D., (2004).  Clients difficiles - Comment transformer des clients insatisfaits, agressifs en clients fidèles et... garder le sourire.  Laval : Média-coach inc. 90 pages.

BARIL, Daniel P., Ph. D., (2004).  L’Assistant-coachMC - Gérer la formation dans un commerce de détail - 18 Profils de compétences modifiables pour vous aider à structurer et gérer la formation de votre personnel. (Format MsWord sur cédérom).  Laval : Média-coach inc.

BARIL, Daniel P., Ph. D., (2004).  CAFÉ - Capsules d'AutoFormation Express : 128 capsules d'apprentissage pratiques et originales pour aider le personnel à être plus efficace.  (Format PDF sur cédérom).  Laval : Média-coach inc.

BARIL, Daniel P., Ph. D., (2001).  Succursales performantes - Un guide pratique pour faire exploser vos ventes, réduire vos frais d'opération et mobiliser vos équipes vers les plus hauts sommets.  Laval : Média-coach inc. 138 pages.

BARIL, Daniel P., Ph. D., (1999). Le Parrainage - Formez votre personnel directement en succursale de façon rapide et efficace.(vidéo d'autoformation, 74 minutes).  Série Gestionnaires stratégiques.  Cabinet conseil Ergon inc. (Média-coach inc.).

BARIL, Daniel P., Ph. D., (1999). Coaching – Train your Employees Quickly and Efficiently Directly in their Workplace, at their Convenience, and at Very Low Cost. (videotraining, 81 minutes).  Strategic Managers Series.  Montreal : Cabinet conseil Ergon inc. (Media-coach inc.).

BARIL, Daniel P., Ph. D., (1991). Validation d'un modèle d'identification et de résolution de problèmes de performance humaine.  Thèse de doctorat non-publiée.  Montréal : Université de Montréal. 289 p.

Conférences

La clé du Temple – Une approche unique pour vous aider à structurer, implanter et gérer des équipes extraordinaires et vous laisser le temps de vivre!  Conférence donnée au Cercle St-Martin, à Laval.

Évaluation du coût global de l’implantation de la eFormation (eLearning). Conférence donnée au Symposium Formation organisé par le Groupe Inéo.  Montréal : Centre des Congrès.

Le Blended eLearning : Une nouvelle approche pour réduire les frais de formation.  Conférence donnée à l’Association des MBA du Québec.  Montréal : Club Mount Stephen.

La clé du succès dans l’implantation d’un Centre de formation en eLearning.  Conférence donnée à l’Association Professionnelle des Enseignantes et Enseignants en Commerce (APEC).  Dorval : Hôtel Hilton.

A Self-Directed Training System for Surveilance Technicians – A Case Study in Québec Casinos.  Conférence donnée à la Canadian Association of Casino Security Directors.  Hull.

Les 6 conditions de la performance humaine.  Conférence donnée à l’École de Technologie Supérieure (ETS).  Montréal.

Leadership environnemental.  Conférence donnée au Colloque “Bien branché” organisé par la International Society for Performance and Instruction.  Montréal : Hotel Holiday Inn Crown Plaza.

Liste partielle de ses clients dans tous les secteurs

AIAPQ, André Lalonde Sports, Banque Nationale du Canada (Master Card et Service de formation), Camions Laguë, Centres de location Lou-tec, Christina Canada, Coraltex, Deloitte & Touche, Fibrex, Fiducie Desjardins, Filpac, Groupe ADS, Groupe Archambault, Groupe Marie-Claire, Hôpital Notre-Dame, Hydro-Québec, ING Canada (Groupe Commerce), Jean-Marc Brunet – Le naturiste, Les Épiciers-Unis Métro-Richelieu,  Les industries Mailhot,  Loblaws (Provigo et Maxi), Matco-Ravary, Messier-Dowty,  Micro-Boutique - Centre de services, MKS Informatique, Mouvement Desjardins, Noranda (Affinerie CCR), Nortel, Papier Laurentide, Pirelli, Pro-Optic, RONA, RTL (Réseau Transport Longueuil), Société des Casinos du Québec, Stablex Canada, STCUM,Technodiésel, Tecniplast, Ultramar, Université de Montréal.

Un réseau de sites internet

Média-coach inc. possède plusieurs sites internet à partir desquels nous offrons des solutions variées pour les individus et les entreprises :

www.detaillants.com
www.media-coach.com
www.conferenciers.com